【会員限定無料・アカデミー】自然経営(じねんけいえい)に学ぶ。~ITを生かしてつくるティール組織~【オンラインライブ】 (3820018)
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JUASデジタル変革リーダー自己育成研究会では、自分自身を「DXを主導するリーダー」に育成していくすべの探究をテーマとして、今年度オールオンラインで活動しています。 今回は、研究会の講演をJUASアカデミーオンラインとしてお届けします。JUAS会員企業の皆様もぜひご参加ください。 ※本アカデミーはZoomでのオンライン配信を予定しております。
日時 |
2021年1月22日(金) 14:30-16:00ライブ配信 |
講師 |
武井浩三 氏 (社会活動家/社会システムデザイナー ) 10年以上にわたる「持続可能で自律分散型の組織構造」の研究と実践から「自然(じねん)経営」を生み出す。eumo取締役、AFRIKA ROSE取締役、NextCommonsLab監査役、ダイヤモンドメディア創業者、不動産テック協会理事、自然経営研究会代表理事、国土交通省アドバイザー、第3回ホワイト企業大賞。著書に『社長も投票で決める会社をやってみた』『管理なしで組織を育てる』『自然経営』がある。
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会場 |
オンライン配信(指定会場はありません) |
対象 |
会員限定無料 |
開催形式 |
オンライン ライブ配信 |
定員 |
100名 |
取得ポイント |
※JUASアカデミーはITC実践力ポイント対象セミナーではありません。 |
特記 |
お申込み後マイページより受講票をダウンロードして内容をご確認ください。 |
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主な内容
オンラインアカデミーについて、本ページ下部にご案内いたします。
お申込の前に、必ずご確認ください。
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日本でどこよりも早くティール型組織を構築した「ダイヤモンドメディア」創業者・武井浩三氏。
ダイヤモンドメディアは、給与・経費・財務諸表などのすべてを公開し、
会社の代表も選挙で決める経営思想や「管理しない」マネジメント手法から、
次世代ティール型組織として注目を集めました。
DX(Digital Transformation)の定義は諸説あれど、
「デジタル技術の活用」だけではなく「ビジネスモデルや組織の変革」も含むという点では共通しています。
変化の激しいこれからの時代、どんな組織を作っていけばいいのでしょうか。
ヒエラルキー型の機械的で脆い組織を脱却し、持続可能で自律分散型の組織を作っていくには何が必要なのでしょうか。
「地域コミュニティ」「不動産」「経済」「社会システム」など幾多の領域で
自律分散型の組織づくり「自然(じねん)経営」を実践している武井氏を講師としてお招きし、
これからの組織変革を具体的に考えていきます。
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<<JUASオンラインアカデミーについて>>
・新型コロナウイルス感染予防対策として、講師は自宅/会社環境からリモートにて配信しております。
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